
Appleは最近、経営幹部レベルで複数の人事異動を行った。ブルームバーグは本日、Appleが数名の従業員を副社長に昇進させたと報じた。副社長は「最も影響力のある人物に与えられる重要な役職」とされている。
ポール・ミード氏がハードウェアエンジニアリング担当副社長に、ジョン・アンドリュース氏がソフトウェアエンジニアリング担当副社長に就任しました。ブルームバーグによると、ミード氏はAppleの拡張現実ヘッドセットのハードウェア開発を主導し、アンドリュース氏はクレイグ・フェデリギ氏と緊密に連携してソフトウェアアーキテクチャの開発に取り組んでいます。
さらに、ゲイリー・ギーブス氏が音響担当バイスプレジデントに昇格し、カイアン・ドランス氏がマーケティング担当バイスプレジデントに就任しました。ギーブス氏は近年、AppleでHomePodとAirPodsのオーディオ技術に携わってきました。ドランス氏はiPhoneマーケティングにおいてより大きな役割を担っており、先月のiPhone 11発表イベントにも登壇しました。
これら4人の新副社長は全員、シニアディレクターレベルから昇進したが、これは「Appleの組織構造では副社長の1つ下の階層」である。
最後に、ボブ・ボーチャーズ氏がマーケティング担当バイスプレジデントとしてAppleに復帰しました。ボーチャーズ氏は2005年6月から2009年6月までiPhone担当シニアディレクターを務め、初期のiPhoneマーケティング活動において重要な役割を果たしました。その後Appleを離れ、ドルビーとGoogleで勤務しましたが、この度Appleに復帰しました。
Appleでの新たなマーケティング担当として、ボルチャーズ氏はiOS、iCloud、そしてプライバシー関連のマーケティングに注力します。彼はドランス氏と共に、グレッグ・ジョズウィアック氏に報告します。
Appleの企業構造は今年、いくつかの変更を経験しました。アンジェラ・アーレンツは2月にAppleを退社し、ディアドラ・オブライエンがリテール&人事担当シニアバイスプレジデントに就任しました。6月には、ジョニー・アイブがAppleを退社し、自身の独立デザイン会社を設立することが発表され、ジェフ・ウィリアムズが新たなデザイン業務に携わりました。
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